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Organizaciones que impulsan a las niñas a las ciencias, empresas que fomentan la equidad y personas que trabajan por los derechos de las mujeres, fueron distinguidas con el Reconocimiento Mente Mujer Dalia Empower.

Durante la gala celebrada este 8 de febrero, fueron entregados los reconocimientos que son realizados por Dalia Empower y El Heraldo Group como una manera de impulsar la conversación y resaltar los avances de quienes están trabajando en lograr la equidad.

De acuerdo con el World Economic Forum, hacen falta 134 años para lograr cerrar la brecha de género, por ello es necesario impulsar acciones que aceleren ese paso.

Consulta a quienes ganaron la primera edición de los Reconocimientos Mente Mujer Dalia Empower "Hablar de igualdad de género en 2025 no es hablar de una posibilidad futura; es hablar de una urgencia presente (…) esta noche no es para hablar de barreras, sino de las personas y organizaciones que están derribándolas. Celebramos a quienes abren oportunidades en el mundo empresarial, a quienes apuestan por la educación de niñas y mujeres, a quienes trabajan por nuestra salud y bienestar, a quienes impulsan políticas públicas con perspectiva de género y a quienes están cambiando la cultura para que la igualdad no sea un privilegio, sino un derecho garantizado” aseguró la fundadora de Dalia Empower, Gina Diez Barroso.

Para elegir a las y los ganadores se integró un Consejo Consultivo con personas expertas en igualdad de género, y quienes votaron por las propuestas traídas por los equipos editoriales de las empresas organizadoras.

Las y los ganadores de esta segunda edición fueron:

Categoría: Impulsores de Equidad (Personas)

Fátima Álvarez: Cofundadora de Someone Somewhere, conecta a artesanas indígenas con mercados globales, promoviendo su desarrollo económico

Norma Alicia Ramírez: Presidenta del Consejo Coordinador de Mujeres Empresarias, fomenta la inclusión y liderazgo femenino

Floretta Mayerson: Cofundadora de Violetta, una plataforma digital que utiliza IA para prevenir la violencia de género

Ángel Villacampa: Entrenador del Club América Femenil, se destaca por su liderazgo inclusivo.

Categoría: Aliados de impacto (Fundaciones)

Movimiento STEM: impulsa la educación en ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas con inclusión femenina.

Inspiring Girls: fomenta la participación de niñas en jóvenes en ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas a través de mentorías y rol models.

Mexicanas con Discapacidad: promueve la inclusión de mujeres con discapacidad y lucha por el acceso a sus derechos.

Categoría: Fuerzas que Transforman (Empresas)

L’Oréal: Defiende los derechos de mujeres, niñas y adolescentes, con énfasis en migrantes en tránsito, ofreciendo apoyo en salud, violencia de género y educación sexual a través de su programa "Camino Protegido".

Amazon México: Combate la desigualdad con enfoque de género, destaca su reporte sobre redes de cuidados y su política de Contratación Segura

AT&T- Endeavor: Investiga la desigualdad de género en medios de comunicación. Transforma tu organización e impulsa sus resultados con los programas de Dalia para Empresas especializados en habilidades blandas -o life skills como las llamamos en Dalia- y desarrollo de liderazgo con diversidad, inclusión y equidad de género

Además, se entregaron menciones especiales a las medallistas olímpicas y paralímpicas que tuvieron una destacada participación en los Juegos de Francia 2024:

• Haide Viviana Aceves Pérez
• Alejandra Valencia
• Ana Vázquez
• Ángela Ruiz
• Gilda Guadalupe Cota Vera
• Gloria Zarza Guadarrama
• Osiris Aneth Machado Plata
• Rosa María Guerrero Cázares